Avrupa Birliği ve Türkiye Cumhuriyeti tarafından finanse
edilen Yerel Yönetimlerde Etik Farkındalık Projesi’nin dokuzuncu çalıştayı
bugün İzmir’de yapıldı. Kamu Görevlileri Etik Kurulu tarafından yürütülen
proje, yerelde seçilmiş ve atanmış kamu görevlilerinin etik farkındalığının
artırılması, etik davranış kurallarının oluşturulması ve yolsuzluğun önlenmesi
çalışmalarına katkıda bulunmayı amaçlıyor.
Çalıştayın açılış konuşmasında İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Tunç Soyer, her alanda olduğu gibi kamu yönetiminde de etik sorunların yaşandığı söyleyerek şöyle konuştu: “Kamu görevlileri yaptıkları eylemlerde, aldıkları kararlar esnasında etik ikilemler ve çıkar çatışmalarıyla karşı karşıya kalabiliyor. Yerel yönetimlerin halkın ihtiyaç ve isteklerine duyarlı davranmaları, halkın desteği ve beğenisini kazanma çabaları şüphesiz kaçınılmaz bir durum. Ancak bu hizmetlerin etik ilkelere uygun, adil, eşit, tarafsız ve şeffaf biçimde sunulması, aynı zamanda kaynakların kullanımında israf ve savurganlığa sebep olunmaması gerekiyor. Çünkü kamu hizmetleri vatandaşların vergileriyle yerine getiriliyor.”
Yolsuzlukların
önlenmesine katkı sağlayacak
İzmir Valisi Erol Ayyıldız başta atanmış ve seçilmiş
yöneticilerin etik değerleri uygulamak ve uygulatmakta istekli olmasının
önemine vurgu yaparak “Etik değerlere bağlılık kamu yönetim sisteminde
yolsuzluk ve usulsüzlüklerin önlenmesine ve bireylerin kamu görevlilerine güven
duymasına katkı sağlayacaktır” dedi.
Etik ihlaller takip
altında
Kamu Görevlileri Etik Kurul Başkanı Köksal Toptan ise Etik
Kurulu’nun AB müktesebatı çerçevesinde kurulduğunu ve Türkiye’deki Kurul’un bir
yargı organı gibi çalıştığını ifade etti. Etik ihlallere ilişkin şikayetleri
inceleyip karara bağladıklarını, ancak aldıkları kararlar için idari yargı
yolunun açık olduğunu söyleyen Toptan, “Kurul’un ikinci görevi de kamuda etik
kodların yerleştirilmesini sağlamak. Etik davranış kültürünün
yaygınlaştırılması için başta eğitim çalışmaları olmak üzere pek çok çalışma
yürütüyoruz” diye konuştu.
Çalıştayla yerel yönetimlerdeki öncelikle imar, ruhsat, ihale, işe alım ve sosyal hizmet alanlarında şeffaflık, dürüstlük, hesap verebilirlik ve yüksek hizmet kalitesi gibi etik davranış kurallarının geliştirilmesi, teşvik edilmesi, yaygınlaştırılması ve benimsenmesi ile vatandaşın memnuniyetinin artırılması hedefleniyor.